11/26(水)保育施設経営者・管理者向け無料セミナー｜保育は“成果が見えない”から評価できない？~見えない成長を可視化する保育施設の評価の仕組み~

保育の仕事は「成果が見えにくい」「評価が難しい」と感じていませんか？
確かに、保育の成果は数字では測れません。だからこそ評価が主観的になりやすく、管理者にとっても職員にとっても“納得できない評価”になりがちです。

本セミナーでは、保育業界に特化したキャリアパス設計コンサルタントが、“見えない成果”をどう可視化し、成長につなげるかをお伝えします。

評価を「点をつける作業」ではなく「育てる対話」に変えるための考え方や、評価を人を育てる仕組みづくりであるキャリアパス制度として機能させる方法など、保育施設の特性を踏まえてポイントをお話しします。

「評価が苦手」「職員の努力をどう評価すればよいかわからない」「形だけの評価制度になっている」と感じる管理者の方にこそ聞いていただきたい内容です。
“見えない保育の価値”を見える形に変え、職員が自信を持って成長できる園づくりの第一歩を、一緒に考えてみませんか。

こんな方にオススメです

• 「保育は成果が見えないから評価できない」と感じている方
• 職員の努力や成長を、どう評価に反映すべきか悩んでいる方
• 評価面談が形骸化し、職員との対話が負担になっている方
• 評価制度を人材育成に活かしたいと考えている方

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